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Daniel Rosales

Ing. Daniel Rosales – Fundador y Presidente

Ingeniero Industrial graduado en la Facultad de Ingeniería de la Universidad Nacional de Buenos Aires. Cursó el postgrado de especialización en Organización y Dirección Empresaria en la Escuela de Dirección Empresaria (Facultad de Ingeniería – U.N.B.A.). Es Máster Coach Profesional, acreditado por la AACOP (Asociación Argentina de Coaching Ontológico Profesional) y Máster Coach Ontológico Acreditado por FICOP (Federación Internacional de Coaching Ontológico Profesional). Fundador y Presidente de la Asociación Argentina de Coaching Ontológico Profesional (2012-2014), y distinguido como Socio Honorario en marzo de 2014. Miembro del Nodo Fundacional y actual Presidente de FICOP (Federación Internacional del Coaching Ontológico Profesional). Creador y Director de la Escuela Latinoamericana de Coaching®, donde ofrece el Programa Liderazgo y Coaching de su autoría, certificando coaches con diseño ontológico. La certificación cuenta con el aval de la AACOP y FICOP. Presidente de la Fundación Escuela Latinoamericana de Coaching, entidad sin fines de lucro comprometida con la Responsabilidad Social. Especializado en Coaching Ejecutivo, con más de 25.000 horas de coaching individual, de equipos y formación de coaches, desde 1999, actuando en Argentina, Brasil, Chile, Uruguay, Colombia y Venezuela. Es cocreador y Director de Synergie Action Learning®, consultora especializada en desarrollo de habilidades gerenciales, liderazgo, comunicación, planeamiento estratégico, negociación y enfoque sistémico, desde la perspectiva del Coaching Ontológico. Asesor Expositor de Vistage de Argentina, organización mundial de CEO’s. Comprometido a difundir la interpretación del diseño ontológico para transformar la calidad de vida de una sociedad, lo que visualiza como permanente posibilidad.

Susana Redruello

Susana Redruello

Vicepresidente

Directora Comercial, Administrativa y Financiera, y responsable de la coordinación general. Trabaja en la consolidación de las relaciones intrapersonales e interpersonales como base del liderazgo de la Organización, basado en el compromiso. Promueve el desarrollo de nuevos productos y el crecimiento de la Institución a nivel nacional e internacional. Y sostiene el compromiso social, potenciando la Visión de la Fundación, comprometida en el desarrollo de un mundo mejor.

Marcelo Molina

Marcelo Molina

Director de Operaciones

Marcelo es el responsable de la Dirección Operativa de la ELAC. Dentro de sus funciones se encuentra la de asegurar un canal de comunicación efectiva y la coordinación eficiente de las operaciones (educativas-administrativas-logísticas) entre la Sede Central y el resto de las filiales, poniendo de manifiesto dos de sus cualidades más destacables: su capacidad de escucha atenta y su orientación hacia los resultados.

Karina Pazos

Karina Pazos

Directora Académica

Titular de la Dirección Académica de la ELAC. Además, se desempeña como Docente de 1er Nivel del Programa de Liderazgo & Coaching, en las sedes de Quilmes y Palermo. En su rol de Directora Académica diseña la oferta curricular del Programa de Formación de Coaches Profesionales, y la secuenciación pedagógica de los contenidos para todas las sedes.

César Gustavo Castaños

César Gustavo Castaños

Director Filial La Plata

Pionero de la disciplina del Coaching en la Ciudad de La Plata. Desde 2002 se desempeña en actividades formativas y de consultoría, asistiendo a empresas de su ciudad y zona de influencia. El espíritu emprendedor e innovador lo motivó a lograr uno de los hitos más importantes en el ámbito laboral, Creó la primera Filial de la ELAC en el año 2009, desde entonces y hasta la fecha, es uno de los Directores. Además se desempeña como Docente, facilitando desde su amplia experiencia la formación de nuevos profesionales del coaching.

Flavia Sotelo

Flavia Sotelo

Director Filial San Isidro

Enrolada en esta interpretación como forma de vida y como profesión, coordinó acciones para dar apertura a la Filial San Isidro en 2012, en la que actualmente se desempeña como Directora y Docente. Dada su vocación de asistencia a las personas en el logro de resultados, se enfoca en lograr la sinergia de sus dos profesiones, Psicóloga y Coach.

Gabriel Gómez

Gabriel Gómez

Director Filial Quilmes

Actualmente cumple funciones de Director, Docente de Nivel 1 y Docente de Corporal, de la Filial Quilmes, y es la persona encargada de estar con los aprendientes de Nivel 1, semana a semana, desde hace 6 años, brindándoles los fundamentos de esta hermosa interpretación desde su conocimiento y desde el amor que siente por la misma. Complementa su tiempo como Director y Cofundador de Synergie Action Learning®.

Luciano Giordano

Luciano Giordano

Director Filial Lomas de Zamora

Luciano es Director de la Filial Lomas de Zamora y cumple, además, múltiples roles y funciones dentro de la organización. Es Docente del Nivel 1 y Tutor de Certificación del Nivel 2 para la Formación de Profesionales del Coaching.

Miriam Elena Olguín de Garrone

Miriam Elena Olguín de Garrone

Directora Filial San Miguel

Actualmente cumple las funciones en la Filial San Miguel de Directora y Docente de Nivel 1. Su responsabilidad es coordinar los contenidos que se dictan con el equipo de docentes, dictar las clases de Distinciones, Gestión Emocional y Corporal y PNL. Participa activamente en talleres, actividades de enrolamiento y en la comunicación y difusión de las acciones de la Filial.

Gustavo Prieto

Gustavo Prieto

Director Filial Flores

Actualmente Director de la Filial Flores, colabora con el rol de docente de Nivel 1 y Tutor de Nivel 2, donde ejerce su profesión de Coach Ontológico buscando asistir a todos los aprendientes para lograr los más altos estándares formativos, en línea con la misión de la Escuela. También se desempeña como Arquitecto, habiendo construido más de 10.000 m2 en todo el AMBA y diversas provincias. También se desarrolla como docente de Universidades e Instituciones de Nivel Terciario, formando aprendientes que luego serán parte de la comunidad, buscando básicamente el desarrollo de su SER y HACER para que puedan completarse como personas.

Mabel Giuliano

Mabel Giuliano

Director Filial Diversidad Funcional

Actualmente Directora de ELAC Filial Diversidad Funcional, Coordinadora de Mentoring y Codocente de Gestión Corporal. Interactúa con ONG’s, Fundaciones y otras instituciones cuya visión es la defensa de los derechos de los discapacitados e inclusión en la sociedad, dando a conocer la filial y mostrando el valor del Coaching Ontológico como proceso transformacional que aportará herramientas para el cambio que queremos ver en el mundo de la discapacidad, y su entorno.

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