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El Poder de Decidir

¿Qué valor tiene para vos decidir? ¿Estás presente cuando decidís? ¿Qué aporta a nuestras vidas? ¿Qué pasa cuando no decidimos?

En algún momento de nuestras vidas tomamos esa decisión que cambia rotunamente nuestro vivir, ya sea desde una decisión laboral a una decisión personal.

Pero ¿cuán presente estamos al tomar esa decisión?, ¿tenemos en cuenta el impacto que genera en nosotros y en nuestro entorno? o ¿solamente la tomamos por estar al borde de ese límite que nos hace cambiar?

EL VOLUNTARIADO

Su importancia y el impacto en la sociedad actual.

Mi nombre es Virginia Moretti, Coach Ontológico Profesional, Master en PNL y Responsable del Área Social de ELAC San Miguel, quiero compartir con Uds. desde esta nota la importancia que tiene para mí, “Ser voluntaria de ELAC”, y así invitarlos a reflexionar sobre el valor de nuestra labor.

Desde mi experiencia mientras estamos siendo voluntarios, mejoramos nuestras habilidades personales, aprendemos a vivir con empatía y a transmitir compasión. Además, según el rol que realicemos también mejoramos la capacidad de liderazgo y de trabajo en equipo, mientras empoderamos nuestras aptitudes de comunicación.

El despertar de tu cuerpo.

¿Sabías que sólo el 7% de la comunicación son las palabras? ¿En dónde crees que está el 93% restante?“Las palabras dicen, lo que tu sientes y tu cuerpo manifiesta”

Cuando me inicié en este camino de transformación de mi ser, pasé por varias instancias, y fui desafiando cada uno de los juicios que tenía de mí, reconociendo cada vez más mis elecciones y teniendo presente el compromiso en cada acción que realizaba.

Aun así, sentía que me encontraba con espacios de ceguera, que desde el plano lingüístico por momentos podía distinguir, pero no me resultaba suficiente para modificarlos y es allí donde mis sensaciones corporales me indicaban que había más, que necesitaba explorar otros caminos, otras necesidades, para sentirme completa y sentir que en toda la coherencia estaba logrando ese cambio.

¿PRESENCIALIDAD o VIRTUALIDAD?: el falso dilema de la época

Estamos transitando épocas donde las crisis se renuevan de manera continua,  haciendo que la conocida expresión “lo único permanente es el cambio”, nacida a finales del siglo XX, tome una dinámica muy particular con consecuencias funcionales y emocionales de alto impacto en la calidad de vida de la humanidad toda. La pandemia generada por los Corona Virus está haciendo focalizar la atención casi exclusivamente en superar esta situaciónde impacto mundial,dejando ocultas las consecuencias que está dejando el abusivo incremento del uso de la tecnología, producida desde los abruptos cambios conductuales en las obligadas cuarentenas. 

Negociación Ontológica

Por Ing. Daniel Rosales

Según Richard Buckminster Fuller, diseñador, arquitecto, inventor y futurólogo estadounidense, desarrollador de la denominada Curva de duplicación del conocimiento, al inicio de 1900 se requerían 100 años para que el conocimiento de la humanidad se duplicara, para 1945 el conocimiento se duplicaba cada 25 años, en 1975 cada 12 años, y actualmente se estima que se duplica cada 2 años. ¿De qué manera esto impacta en la vida de las personas? ¿Qué ocurre en el desarrollo de la coordinación de acciones en las organizaciones?

LA POSIBILIDAD ¿EXISTE O SE CREA? 

por Máster Coach Ing. Daniel Rosales

Esta pregunta no es común en nuestros hábitos culturales de la misma manera que expresiones como: “no tengo posibilidad”, “esto no ES posible”, “perdí la posibilidad”, “igualdad de posibilidades”

Asistencia que trasciende puertas

Durante el año 2019, Coaches Ontológicos Profesionales que integran el Área Social de la Fundación ELAC Delegación Ramos Mejía, acompañaron a la Fundación de Beneficencia “Hogar de Cristo” en su obra de asistencia al Barrio “Puerta de Hierro” ubicado en el partido de La Matanza, provincia de Buenos Aires. Conocé más de esta historia que trasciende puertas y nos dio la posibilidad de ser asistencia.

Desde el Área Social de la Fundación ELAC contribuimos voluntariamente en facilitar procesos de transformación personal y cultural desde una perspectiva del Coaching Ontológico, Constructivista y Sistémico, asistiendo a quienes lo necesiten, sean individuos u organizaciones en situación de riesgo social, desde el amor, la confianza, la responsabilidad, y con la convicción y el compromiso para hacer que las cosas pasen, siendo líderes en servicio.

El poder de las preguntas

Respuestas – la reacción cultural a una petición o demanda…

La definición de respuesta según Wikipedia es decir algo, de forma oral o escrita, en relación con la pregunta, la petición o la demanda que alguien le hace.

Ahora, usted se preguntará, que tiene que ver esta definición con el Coaching, lo invito a continuar leyendo y a reflexionar junto a mí.

Mi nombre es Fernando Lamas y soy senior coach certificado por la Fundación Escuela Latinoamericana de Coaching y cuando comencé mi formación, un docente muy querido por mi me dijo: la pregunta abre posibilidades…